Termin
Termin 1: 06.-08. Mai 2024 (keine Plätze mehr verfügbar)
Termin 2: 18.-20. Juni 2024 (noch Plätze verfügbar)
Dauer
2,5 Tage (1. Und 2. Tag: 09.00 – 18.00; 3. Tag: 09.00 – 12.30)
Ort
Mittelneufnach
Kennen Sie das? Als Führungskraft geben Sie Ihr Bestes, um Ihre Mitarbeitenden zu führen. Irgendwie geht es nicht leicht und Sie sind müde. Nicht alle Ihre Mitarbeitenden gehen Ihren Weg
mit.
Dies kann dann der Fall sein, wenn Sie nicht Ihren inneren Werten folgen (können) und somit viel mehr Energie brauchen als notwendig.
In diesem Seminar lernen Sie Ihre inneren Werten kennen, und Sie lernen wie Sie diese in Ihrem Führungs-Alltag umsetzen können, damit sie authentisch und glaubwürdig agieren können und
somit
Ihre Energie auf das Wesentliche lenken können.
Ein spannendes Seminar erwartet Sie, begleitet von zwei erfahrenen Coaches, die Ihnen auf einzigartige Weise anbieten, diese Themen zu erfahren und zu klären. In diesem Seminar werden Sie auf
viel “Führungserfahrung” treffen, aber auch praktische Erfahrungen selber machen. Ein Seminar, eine Entdeckungsreise mit viel Tiefe, Humor, Reflexion und Lösungen.
Wir werden u.a. mit Esel-gestütztem Coaching arbeiten: Ein klarer, aber sanfter Weg, um zu reflektieren, wie Sie auf andere wirken, denn Esel können nicht lügen, sie reflektieren nur
zurück, was Sie (bewusst oder unbewusst) aussenden"!
Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns, Sie begrüßen zu dürfen!
Fragen, die uns während dem Seminar leiten, die einladen zu Reflexion und Erkenntnis:
Wie erlebe ich mich als Führungskraft?
Wie zufrieden bin ich mit meinem Führungsstil?
Wie motiviert bin ich in meiner täglichen Arbeit und wie motiviert erlebe ich meine Mitarbeitenden?
Was sind die Werte und inneren Antreiber, die mich in meinem Führungsalltag leiten?
Was sind meine eigenen Werte, was sind übernommene Werte?
Welche Werte geben mir Kraft und welche rauben mir Energie?
Welche Werte stehen auch miteinander im Konflikt?
Wie geht es mir, wenn ich Werte lebe, die mir nicht wichtig sind und dafür zu viel Zeit verwende?
Welche Werte will ich mehr beleben, um kraftvoll/motivierend zu führen?
Welche inneren Blockaden erlebe ich, die mich möglicherweise daran hindern, mein Potential als Führungskraft auszuschöpfen?
Mögliche Inhalte, abhängig von Ihren Fragestellungen können sein:
Wertesäulen
Dreidimensionale Werte nach Viktor E.Frankl
Innere Antreiber nach Taibi Kahler
Wandel von innerer Begrenzung hinzu inneren Erlaubnissen
Wertebasierte Entscheidungsfindung
Selbstbild versus Fremdbild
Aspekte von Motivation in Führung
Innere Blockaden lösen